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工厂安全管理体系构建与管理意识提升(北京,8月19-20日)

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  • 开心
    2019-9-17 11:58
  • 曼顿培训 发表于 2021-1-20 07:33:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
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    工厂安全管理体系构建与管理意识提升(北京,8月19-20日)
    【举办单位】北京曼顿培训网
    【咨询电话】4006820825   010-56133998  13810210257
    【培训日期】2021年8月19-20日
    【培训地点】北京
    【培训对象】尚未建立有效安全管理体系的企业,作业风险较高或安全事故多发的企业,安全隐患总是不能根治的企业 成套制度一执行就变样,未能有效控制事故的企业,安全管理工作无法深入到各个部门、班组、员工中的企业 企业负责人、安全分管领导、部门经理、主管等
    【课程收益】
    提升安全管理意识
    ■掌握先进的安全管理理念与安全管理原理
    ■帮助学员构建成熟、实效的安全管理体系
    ■掌握高绩效安全管理的基本工具
    【授课方法】
    知识点讲授、案例与经验分享、课题分析研讨、培训游戏等
    【课程大纲】
    主题一:梳理正确的安全意识与安全管理
    1中荣金属8.2爆炸案的深思
    2中国企业安全管理现状
    3树立正确的安全管理意识
    4案例:史上“最牛”校长与安全管理
    5特色:“安全第一”新解,预知危险、控制风险
    6独家研发:中国企业在安全管理上的六大通病
    主题二:危险源辨识与控制技术
    1危险源、风险的定义
    2作业步骤划分技巧与三种方法
    3划分作业步骤的必要性与理由
    4风险评估的常见方法与高风险危险源控制
    5特色:重大“危险源”治理原则TM原则
    6特色:基于风险定义制定对策
    7工程技术原则在安全管理中的运用
    8特色:危险源辨识与系统控制模型图
    9特色:“五问法”在危险源工作中的运用
    主题三:安全标准化作业与安全目视化管理
    1工厂安全管理体系文件框架图
    2独家研发:程序文件编制“五基”原则
    3常见的、不推荐的岗位作业指导书
    4安全标准化作业的五大原则
    5演练:安全作业指导书编制
    6不推荐的安全标准化作业范例
    7让“安全作业指导书”不再存在(融入正常作业)
    8目视化的作业“看得见的管理”
    9目视化的意义
    10特色:目视化管理的三个原则与目的
    11特色:目视化在安全管理中的运用技巧
    12特色:基准制作技巧
    主题四:有效的安全培训体系
    1岗位安全培训16字原则
    2特色:用JI的方法实施岗位安全培训
    3案例:大巴车司机的岗位安全培训
    4安全培训教材开发的五个步骤
    5巧用案例开展培训
    6巧用经典句,开展培训
    7现场实施安全培训最有效
    8视频教材在培训中的实际运用
    主题五:安全检查与员工行为管理,构建安全文化建设
    1安全检查四大要素
    2特色:安全检查表编制三大依据与方法
    3隐患分析与管理
    4特色:行为习惯化与习惯性违章
    5违章员工的行为纠正方法
    6特色:习惯到氛围,工厂安全文化的四个步骤
    主题六:系统化的事故管理
    1海因里希金字塔理论与小事故预防
    2大事故的三大前兆
    3案例:“某涂装车间”火灾的预兆
    4工厂安全管理运用:虚惊,轻微事故与小隐患管理
    5事故多因素理论与轨迹交叉理论
    6应急预案的概念与核心要素
    7工厂应急事态分析与预案编制方法
    8应急救援预案编制六步骤
    9预案演习准备与实施技巧
    10独家研发:预案编制思考12问
    11案例:现场处置预案编制
    主题七:安全管理体系建设实战
    1工厂安全管理程序与制度一览
    2特色:“五基”法实施程序文件的编制
    3特色:让程序文件落地的四种方法
    4特色:法律法规“落地四步法”-建立法律法规的自我评估体系
    主题八:工厂实效安全管理系统的建设
    1企业负责人要做四件事
    2我们到底学什么:杜邦安全管理体系认知
    3为何你学不会杜邦安全管理体系
    4特色:安全目标体系与自我评估体系的建立
    5安全委员会运行模式实战
    6安全生产责任制与目标管理体系
    7特色:安全管理人员扮演的四大角色与五大角色错位
    主题九:系统化安全管理流程
    1工厂安全管理模型图
    2工厂安全管理框架与基本推进流程
    3设备的系统化管理:一台设备的安全旅行
    4工厂安全管理常见问题应对与解决
    培训形式: 培训主要以学员参与和工作经验分享的方式进行,为了确保学习的有效性,将采用讲解、小组讨论、案例分析、角色扮演和相关游戏活动等综合教学方法,满足不同风格学员的学习要求。
    【费用及报名】
    1、费用:培训费4680元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
    2、报名咨询:4006820825  010-56133998  56028090  13810210257   鲍老师
    3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
    4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
    5、详细资料请访问北京曼顿培训网: (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)



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